小米10青春版常程

小米10青春版常程

       如果您对小米10青春版常程感兴趣，那么我可以提供一些关于它的背景和特点的信息，以及一些相关的资源和建议。

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2.小米10青春版参数配置

3.小米10青春版参数配置详情

4.联想再回应“常程跳槽小米”，要求支付违反竞业限制义务违约金

5.联想常程个人简历、籍贯、学历

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        1月28日，小米发布内部文件称，原集团副总裁、小米手机产品部总经理常程因个人原因离职。

        常程此前在联想集团就职19年，担任联想集团副总裁、手机业务负责人等多个核心职务。当时常程官宣从联想离职，到雷军官宣他加入小米，中间仅隔了1天时间，这也引发了联想小米之间关于常程的竞业协议争议。

        常程在微博说“感谢我米，两年时间亲身体验到了小米模式的威力，还结识了一帮喜欢产品，热爱产品的年轻朋友。衷心祝福我米一往无前，星辰大海。” 对比2019年底离职联想时微博的“真材实料”，这次的告别空洞了很多，不过事实也确实如此，两年来常程在小米的日子过得并不好。

        入职2年多0贡献离职 堪称雷军败笔

        2020年年初，前任联想手机高管常程突然离职加入小米手机，常程作为当时在卢伟冰之后加入小米的第2位外部高管，当时有很多人抱了很大的期望，因为雷军又引入一个和卢伟冰一样的得力助手。

        常程在加入小米之后，获得的第1款产品是小米10青春版，定位的是一款中端手机，常程在负责这款手机的时候确实非常卖力，但是一不小心成了用力过猛。在宣传文案中，为了想体现出这款机型的青春感和拍照能力，常程文案中写道：拍男生打篮球裤裆开裂，拍对面女生宿舍。

        常程宣传文案被网友觉得有些不妥，直到被各路网友批评送上了热搜。

        常程最后在自己的微博上连续发出两条道歉，第1条文字之前仅仅在口头文字上进行说明，但是网友还是依然对他批评不停。第2次常程再次发出道歉信，这次在道歉的同时还向上海追梦基金，会捐款了10万元也提醒自己不忘这次教训。

        在这之后，常程就没有在负责机型，只是平时在自己的微博上进行一些例行宣传，和卢伟冰比起来存在感小了很多。2020年9月，常程的前任东家联想集团突然就常程当时加入小米进行追究。原因是当时常程和联想已经签了竞业协议，在离开联想后不到两个月的时间就快速加入小米，这已经违反了协议。

        总的来说，常程从加入小米之后连续两件事，都给小米出尽了洋相，但是贡献度却几乎为0。常程负责的那一款小米10青春版机型，销量也不突出。因此，常程称得上是雷军引入高管最失败的一次。

        花样戏耍新老东家 堪称职场渣男

        上文所说的，2020年9月，常程的前任东家联想突然就常程当时加入小米进行追究，这事当时闹得很大。这起纠纷起因是常程从联想集团跳槽至小米集团几乎是无缝过渡。2019年12月31日，常程自己宣布已从联想集团离职。两天后，即2020年1月2日，小米创始人雷军发微博宣布常程加入小米，担任小米集团副总裁，负责手机产品规划。

        联想集团当时曾对常程跳槽一事回应：公司与所有高管均签有竞业禁止条款，如确有违约，公司将在法律框架内寻求问题的妥善解决，共同营造尊重契约精神的人才流动空间。但小米官方在1月2号回应常程“并未签订竞业条款，没拿竞业补偿”。

        6月，常程在仲裁庭上说《联想限制性协议》上面不是他自己签的字，这从侧面证明了竞业禁止协议是真实存在的。随后，鉴定机构从工商部门档案里面找签字材料，最后鉴定为常程本人签字。至此，联想与常程之间的《联想限制性协议》和竞业禁止补偿金均已实锤。

        联想在9月21日的回应也证明了这一点，联想集团称自2017年限制性协议签署之日起，在常程离职前24个月内，联想共计向常程支付了竞业限制的股权对价500余万元。常程离职后，联想亦向其支付了竞业限制经济补偿。

        其实此事稍微有点脑子的人都会对常程否认签过《竞业禁止协议》、否认协议上是自己签名的说法感到低级。现在国内稍微有点规模的 科技 公司都会与自己公司的高管，甚至主要技术人员签《竞业禁止协议》，更不要说联想是全球PC的主要厂商，世界500强企业。联想的高管会没有签《竞业禁止协议》？

        小米官方曾在1月2号回应常程“并未签订竞业条款，没拿竞业补偿”，但后面仲裁委员会出现鉴定常程笔迹一事，以及仲裁委最后的裁决，有两方面的影响是毋庸置疑的：一是对小米公司的声誉产生了巨大的负面影响，二是业内对常程的人品及紧急事件应对处理能力产生了巨大的负面评价。

        联想在常程离职的时候发了消息，办了场规模很大的仪式活动，给足了常程面子，但是常程转身就去了小米。一方面说是家庭原因离职，三天后，立马就官宣去了有直接竞争关系的公司，中间仅隔了一天，一天的时间身体也好了，家庭问题也解决了，联想的脸被这样的方式打，当然很恼火。

        从常程的角度来看，2019年12月31日常程微博宣布离职，用“感悟 感谢 感恩”总结了自己在联想19年的工作生涯，历数了19年的每个重要时间节点，回忆满满，配图和兄弟勾肩搭背，让人心生感动。

        离职时满满的回忆与感动，隔天就入职曾经的竞争对手。这波操作说实话，哪怕刚毕业的职场菜鸟恐怕也干不出来。哪怕你在家歇半年一年的，再入职小米，再不济，来个有实无名，不入职但先工作也可以吧？

        常程的选择实在令人费解，高调离职，高调入职，高调上班。老实人也受不了这种渣男啊。

        砸了新东家的招牌，驳了老东家的面子，顺带手公开了自己的人品和认知，这一手一石三鸟玩的令人目瞪口呆。职场上，永远不要做损害自己的职业声誉的事。如今常程离职小米，原因跟当初离开联想的时候出奇的相似，但现在的问题是，会有哪家公司敢要他呢？

小米10青春版参数配置

       一说到常程这个名字我想大家并不会陌生，他就是大名鼎鼎的原小米副总裁，地位显赫，我们大家对他的了解有多少呢？接下来让我们来了解一下他的个人经历。

       1.在新闻媒体报道下，和广泛群众的关注下，常程在2020年1月2日加入了小米集团，担任小米集团的副总裁一职，我们大家都会觉得不可思议，毕竟一开始我们都没有听说过有这么一个大人物，但是你知道吗？它的来历可不小。

       2.他天资聪明，从小就表现出有很强的学习天赋在手机和智能电脑方面，他在很早的时候，大概是在2000年加入联想，担任笔记本事业部研发总监，负责联想台式电脑、笔记本电脑和智能手机的研发工作等，他表现出了十分优秀的研发能力和领导能力，是一个不可多得的人才。

       3.他的转折点在哪呢？就是在2019年12月31日，联想集团副总裁、，后来是在2020年1月2日，常程加入小米，担任小米集团副总裁，她的一路走来，都是自己拼搏努力的成果，并且加上天赋，他在这儿行业站稳了领头羊的地位，他是十分有才能并且专业技术也是十分精湛的，后来在2020年4月27日， 小米举办线上发布会，发布了小米10青春版，常程担任该发布会小米10青春版产品部分的主讲人 。在演讲中也十分的出色，最后再2022年1月28日，小米证实常程因个人原因离职小米。他的个人经历算是十分丰富。此外常程积极深入互联网行业，除了与互联网大佬时常进行互动，他个人的经历又是充实且又丰富 ，还有许多网友吐槽他，在每个地方呆的时间都不久，这是水土不服吗？不知道大家怎么看

小米10青春版参数配置详情

       小米10青春版配有6.57英寸屏幕，有5种颜色，搭载高通骁龙765G移动处理平台，支持双卡双待，后置4800万像素四摄，支持双模5G，搭载MIUI 11操作系统。

       小米10青春版采用6.57英寸三星AMOLED原色屏，高度164.02毫米，宽度74.77毫米，厚度7.88毫米，重量约192克，提供5种配色可选，分别是黑巧风暴（深空灰）、蓝莓薄荷（蓝绿渐变）、桃子西柚（橙色）、四季春奶绿（绿色）和白桃乌龙（粉白渐变）。

       小米10青春版搭载高通骁龙765G移动处理平台，搭载第五代AI引擎，支持双卡双待，搭载悬浮液冷散热技术，拥有8颗温度传感器，后置4800万像素四摄，其中包含一颗潜望式长焦镜头，支持双模5G，搭载MIUI 11操作系统。

小米10青春版的功能特点

       小米10青春版拥有全焦段AI四摄，支持5倍光学变焦、50倍数码变焦，采用分体式OIS光学防抖。支持AI魔法相机，搭载AI魔法分身、AI魔法换天、AI魔法万花筒、前后同拍、AI智能瘦身、超广角边缘畸变矫正、合影人脸修正、动态光斑、AI影棚光效、AI超分辨率拍照和月亮模式等功能，支持Vlog视频拍摄。

       小米10青春版采用1216线性扬声器，等效0.91CC大音腔，通过Hi-Res认证，保留3.5毫米耳机孔。小米10青春版采用USB Type-C双面充电接口，标配22.5W有线充电器，支持QC4+/QC3+/PD3.0快充协议。

联想再回应“常程跳槽小米”，要求支付违反竞业限制义务违约金

       小米10青春版搭载高通骁龙765G移动处理平台，支持双卡双待，后置4800万像素四摄，其中包含一颗潜望式长焦镜头，支持双模5G，搭载MIUI11操作系统。

       为了照顾年轻人对手机使用的轻薄需求，小米10青春版拥有7.88mm的超薄机身为了满足这一设计标准，小米10青春版采用了缩减33%的超薄有机发光二极管屏幕、缩减7.6%的定制潜望镜摄像头、缩减25%的定制悬浮热管设计、缩减0.1mm的结构堆栈。

       小米10青春版采用了水滴全面屏的设计，屏幕尺寸为6.57英寸，屏幕比例20：9。因为采用了COP封装以及屏幕指纹识别的缘故，两侧和下巴的尺寸都有一定程度的缩减，小米10青春版的听筒与前置相机设置在了正面顶部，屏幕边缘有着一定弧度的圆角形过度，整体感觉圆润有度。

小米10青春版的游戏运行能力

       小米10青春版在游戏运行能力方面表现不错，它采用了高通骁龙765G处理器，支持双卡5G，运行速度流畅。在游戏体验方面，该手机可以轻松应对一些中高端游戏，如王者荣耀、和平精英等，几乎全程都能做到不卡顿、不帧率，画质清晰可见。

       此外，小米10青春版还拥有4160mAh大电池，支持20W闪充，保证了在游戏过程中电量的稳定供应。充电速度也非常快，只需要大约一个小时就能将电池充满，手机回血也很快，可以满足大部分游戏的需求。

       以上内容参考：百度百科—小米10青春版

联想常程个人简历、籍贯、学历

        针对“前联想副总裁常程 跳槽小米”一事，联想集团今日再次回应称，自2017年限制性协议签署之日起，在常程离职前24个月内，联想共计向常程支付了竞业限制的股权对价500余万元。常程离职后，联想亦向其支付了竞业限制经济补偿。

        联想集团表示，目前，联想已向仲裁庭要求常程返还股权激励金额、支付违反竞业限制义务违约金、并继续履行竞业限制义务。

        常程2000年加入联想，担任笔记本事业部研发总监，负责联想台式电脑、笔记本电脑和智能手机的研发工作；

        此外常程积极深入互联网行业，除了与互联网大佬时常进行互动外，他还通过微博积累了近190万铁杆粉丝，通过各种线上线下的粉丝活动，为联想移动互联业务积累了大量的人气和有效的用户反馈渠道，同样也被网友评为“万磁王”

        然而，跳槽小米后的初期，常程用实力将小米送上舆论“焦点”。在宣传自家小米10青春版配备的50倍长焦镜头时使用了一些低俗言论，发布会备用故事为偷拍别人打篮球时裤裆开裂，偷拍女生宿舍，偷拍老师试卷，甚至在评论区有人问是否会送DXO评测时，居然说出送女生宿舍测评这样低俗的言论，一石激起千层浪，作为一家企业高管公然说出如此低俗的言论引起了许多人的批评。

        常程随后正式对近期“低俗”宣传道歉，为了惩罚自己，还公开表示自己向公益机构捐款10万元，提醒自己，时时不忘这次的教训，时时不忘 社会 责任，所有的言行无论在何时何地都要始终向善。

        作为“万磁王”却用了最低速的手段将东家送上舆论热点。有人说就是一场营销，有意而为之，小米或成最大赢家，但是想想雷军的作风，虽然营销套路常在，雷猴王名贯全网 但不至于同意这样的无下限营销。

        卢伟冰的幸运是，如果没有金立的倒闭，他也不可能顺利加入小米，对于常程来说，在入职这件事上不知道是不是忽悠了雷军，目前很有疑点。

        作为公司负有保密义务的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员，与用人单位签订竞业限制条款，约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。则这些人员就不能违反竞业限制约定，去一些有竞争或利益相关的企业去工作。

        此前常程对外声称2017年曾在联想签署的“竞业限制协议”并非本人笔记，认为并不算数。

        但随后经过鉴定机构确认，笔记确为常程本人签署。

        作为前东家的联想，一直不想放弃，似乎不满的是在常程2019年12月31日以家庭原因离职，却仅隔一天，就加入了小米阵营。这样看，联想要求常程支付违约金，似乎是合理的解释。

        《劳动合同法》第23条规定，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。

        注意：竞业限制的协议生效时间。竞业限制协议生效，是由用人单位在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿而生效的。如果用人单位没有支付经济补偿金，则协议没有生效。劳动者就不受协议限制，不存在违约，也就不需要承担违约金了。

        所以，现在联想回应"常程跳槽小米"：已付竞业限制股权对价500余万，须偿还，现在小米没有替常程扛，500万对于小米来说不算啥，也许小米也想和常程切割吧。

        如此看来确实是常程没有遵守限制协议，作为前东家的联想要求偿还已付竞业限制股权对价500余万，还是稍显仁义。

        被网友称为“电磁炉”组合的卢伟冰和常程，卢伟冰在红米手机品牌成功证明了自己，小米现在的不做声或许是最好回应，至于“万磁王”来说，加入小米之后，或许更需要换换风格了！

       常程，现任小米集团副总裁，先后主导过联想台式电脑、笔记本电脑及和智能手机的研发。?此外常程积极深入互联网行业，还通过微博积累了近190万铁杆粉丝，为联想移动互联业务积累了大量的人气。

       2020年1月，常程加入小米，担任小米集团副总裁；2020年4月27日， 小米举办线上发布会，发布了小米10青春版。

扩展资料：

       常程主导联想台式电脑、笔记本电脑及智能手机的研发，打造联想移动终端产品；带领团队打造出联想第一个移动互联产品——联想乐商店。

       此外常程积极深入互联网行业，除了与互联网大佬时常进行互动外，他还通过微博积累了近190万铁杆粉丝，通过各种线上线下的粉丝活动，为联想移动互联业务积累了大量的人气和有效的用户反馈渠道。

       

       百度百科-常程

       好了，今天关于“小米10青春版常程”的话题就讲到这里了。希望大家能够对“小米10青春版常程”有更深入的认识，并从我的回答中得到一些启示。如果您有任何问题或需要进一步的信息，请随时告诉我。